Kompetenzen

Jobcoaching

Um erfolgreich ans Ziel zu gelangen bedarf es moderner Bewerbungsunterlagen und der Entwicklung von nützlichen Fertigkeiten für den Bewerbungsprozess.  

Ein wichtiger Baustein meiner Tätigkeit ist meinen Klienten zu helfen, ein sinnvolles Netzwerk aufzubauen, welches in Ihrem jeweiligen Arbeitsbereich und im Bewerbungsprozess von Bedeutung ist. 

Für Klienten die beruflich oder privat sehr eingespannt sind, biete ich ergänzend ein Online-Coaching an um den zeitlichen Aufwand zu reduzieren. 

Nachfolgend finden Sie die einzelnen Leistungen und die Angebotspakete des Jobcoachings im Detail. 

Jobcoaching Light Package

  • Erstellen eines ansprechenden und marktgerechten Lebenslaufs
  • Anfertigen eines aussagekräftigen Qualifikationsprofils
  • Erarbeiten eines passenden Bewerbungsbriefs für Spontan- und Inserate-Bewerbung
  • Interviewtraining (falls gewünscht auch mit Videoanalyse)
  • Netzwerk/ Vermittler

Jobcoaching Medium Package

  • Erstellen eines ansprechenden, marktgerechten Lebenslaufs
  • Anfertigen eines aussagekräftigen Qualifikationsprofils
  • Erarbeiten eines passenden Bewerbungsbriefs für Spontan- und Inserate-Bewerbung
  • Interviewtraining (falls gewünscht auch mit Videoanalyse)
  • Netzwerk/ Vermittler
  • Feedback nach Gesprächen, Justierung von Zielen und Verbesserungsvorschläge
  • Telefonberatungen innerhalb von 2 Monaten

Jobcoaching Full Package

  • Erstellen eines ansprechenden und marktgerechten Lebenslaufs
  • Anfertigen eines aussagekräftigen Qualifikationsprofils
  • Erarbeiten eines passenden Bewerbungsbriefs für Spontan- und Inserate-Bewerbung
  • Interviewtraining (falls gewünscht auch mit Videoanalyse)
  • Netzwerk/ Vermittler
  • Feedback nach Gesprächen, Justierung von Zielen und Verbesserungsvorschläge
  • Telefonischer oder persönlicher Support während 3-6 Monaten
  • Hilfestellung im Kontakt mit Ämtern und Personalberatungen
  • Standortbestimmung: Wer bin ich, was will ich, was kann ich
  • Begleitung während der Probezeit

Jobcoaching aus Case Management

  • Kommen Sie auf mich zu, zusammen finden wir ein passendes Programm für Sie.

Career Coaching / Business Coaching

Haben Sie sich schonmal als Führungskraft oder Mitarbeiter überlegt wie Sie Ihre nächsten und übernächsten Karriereschritte planen können? Oder was Sie tun können um Ihre Ziele einfacher zu erreichen?  Die Entwicklung von Kompetenzen und Bewältigungsstrategien im Hier und Jetzt ermöglichen Antworten auf solche Fragen.

Es ist nichts ungewöhnliches einmal nicht weiterzukommen oder das Gefühl zu haben auf der Stelle zu treten. Manchmal liegt es an der grossen Verantwortung oder den komplexen Anforderungen, mit denen Sie bisher nicht konfrontiert waren.  

Das Coaching ist ebenso eine effektive Massnahme um proaktiv scheinbar unlösbaren Situationen zuvorzukommen. Eine nachhaltige und positive Entwicklung  entsteht durch die Erhöhung der Produktivität und Zufriedenheit der Mitarbeiter und Führungskräfte. 

Durch meine berufliche Erfahrung besitze ich ein fundiertes Verständnis für Managementaufgaben und Teamprozessen um damit wirkungsvolle Implementierungsstrategien mit Ihnen auszuarbeiten. Als Gesprächspartner biete ich Ihnen zusätzliche Sichtweisen an um die richtigen Veränderungen und Schritte in Richtung selbstgestalteter Zukunft zu unternehmen. Übernehmen Sie die Kontrolle in ihrem Leben und überlassen Sie Ihre Karriere und ihre berufliche Zufriedenheit nicht dem Zufall.  

Letztlich geht es um Ihre professionalisierte berufliche Entwicklung. Viele Anliegen meiner Klienten beziehen sich auf Fragen zu Karriereentwicklung, Selbstmanagement, Führungs- und Mitarbeiterverhalten oder Teamentwicklung.  

Case Management

Im Auftrag von Versicherungen und Unternehmen führe ich eine individuelle und passgenaue Betreuung von verunfallten oder erkrankten Personen durch – auf dem Weg in ihre berufliche und soziale Reintegration. Dieses Angebot richtet sich an Personen mit lang andauernder Arbeitsunfähigkeit und einer damit einhergehenden Gefährdung ihres Arbeitsplatzes. Darüber hinaus berate ich – im Sinne eines rechtzeitigen Gesundheitsmanagements – auch Menschen welche Gefahr laufen in eine längere Arbeitsunfähigkeit hineinzugleiten. Mein Bestreben ist meinen Klienten zu helfen mit ihren vorhandenen Ressourcen an den bisherigen Arbeitsplatz zurückzukehren oder in eine passendere Tätigkeit hineinzufinden.

Training/ Vorträge/ Development Center

MeinExpertise konnte ich durch über 500 internationale Trainings, Workshops und Development Center aufbauen. Ich schulte andere Trainer und war Revisor und Co-Autor eines Trainingsfachbuches für ein grosses Schweizer Unternehmen.  
Ebenso besitze ich eine langjährige Erfahrung im Workshopdesign (Weiterbildungen mit bis zu 5000 Teilnehmern) und modernen E-Learning Konzepten. Die Weiterbildungsinhalte beziehen sich auf verschiedenste TeamaspekteFührungsverhalten und menschliche Faktoren im Arbeitsprozess. Hierzu bin ich auch vom schweizerischen Bundesamt für Zivilluftfahrt (BAZL) zugelassener HumaFactor Trainer.  
Kommen Sie auf mich zu damit ich Ihnen massgeschneiderte Trainingsinhalte anbieten kann. Ich biete auch aktive Teamtrainings in Ihrem Unternehmen und ausserhalb an, wie z.B. in Escape Rooms. 
 
Meine neueste Entwicklung ist ein Trainingskonzept aus der aktuellen Gesundheitsforschung (GESUND und FIT trotz STRESS! – Wie kann ich meine Freizeit gestalten um gesund zu bleiben)Dieses Angebot wurde für Personen aller Hierarchieebenen eines Unternehmens entwickeltGerne schule ich auch Mitarbeiter  und Vorgesetzte damit Sie als Multiplikatoren fungieren und die Erkenntnisse weitertragen können. Alternativ komme ich auch als Gastredner in Ihr Unternehmen.

Systemische Einzel- und Paartherapie

Als Systemischer Einzel- und Paartherapeut betreue ich Sie bei Ihren privaten Anliegen. Beispielsweise bei Problemen, die Ihren Alltag erschweren, bei Ängsten und Zweifelnvor schwierigen Entscheidungen oder in Partnerschaftskrisen. Das Ziel des Therapieprozesses ist Ihnen zu ermöglichen, Ihre Krisen zu bewältigen und sich gesünder und zufriedener zu fühlen. Im ersten Klärungsgespräch besprechen wir welche Themen Ihnen wichtig sind und wie viele Sitzungen sinnvoll erscheinen (nach dem Grundsatz: „So wenig wie möglich, so viele wie nötig“)Mein Blick richtet sich in meiner Arbeit auf Ihre vorhandenen Stärken und Ressourcen. Denn damit werden Sie die für sich passenden Alltagslösungen findenUnd während Ihrer Lösungsfindung werde ich auch Ihre Lebensumstände im Blick behalten. Meine Wertschätzung für meine Klienten betrachte ich als eine meiner wichtigsten Fähigkeiten als Therapeut. Als Systemischer Berater bin ich auch für die Mitarbeiter eines namhaften Schweizer Unternehmens tätig und arbeite auch mit Paaren.